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斯坦福大学教你怎么用1块钱赚100块

  

1块钱如何变成100块钱??

 

  为本身增值的办法有许多种,你必要的只是转换一下思路,来一场不一样的思考。

 

  和斯坦福大学的案例一路来学学:什么叫“创新思维”(Think outside the box)吧!

  如何在2小时内用1块钱赚到100块钱?

  这听起来有些不靠谱。

 

 

  但在斯坦福大学的课堂上,Tina Seelig教授做了如许一个小测试,虽然不是1美元,但也差不多:

  • 她给了班上14个小组各5美元,作为启动基金。

  • 门生们有四天的时间去思考如何完成义务

  • 当他们打开信封,就代表义务启动。

  • 每个队伍必要在两个小时之内,运用这五美元赚到尽量多的钱。

  • 然后在周日晚上将他们的成果整顿成文档发给教授

  • 并在周一早上用三分钟在全班同窗面前展示。

 

  虽然斯坦福的门生个个顶尖聪明,但对于涉世未深的门生来说,这仍然是个不小的难题。

  为了完成这项义务,同窗们必须最大化地行使他们所拥有的资源——也就是这5美元。

 

 

  假如是你,你会怎么完成这项挑衅呢?

 

  当教授在课堂上第一次向同窗们提出这个题目的时候,底下传来了如许的回答“拿这5美元去拉斯维加斯赌一把!”,“拿这5美元去买彩票”!

  如许的答案无疑引来了全班的哄堂大笑。

  如许做并不是不可行的,但是他们必须承担极大的风险,也几乎是不可能完成的。

  另外几个比较普遍的答案是先用初始基金5美元去买材料,然后帮别人洗车或者开个果汁摊。

  这些点子确实不错,赚点小钱是没题目的。不过有几组想到了打破常规的更好的办法,他们认真地对待这个挑衅,考虑不同的可能性,创造尽可能多的价值。

  他们是怎么做到的呢?

1
你最珍贵的资源

并不是这5美元

  挣到最多钱的几只队伍几乎都没有效上教授给的启动基金——也就是这5美元。

  他们意识到:把眼光局限于这5美元会削减许多的可能性。

  五美元基本上等于什么都有没有,所以他们跳脱到这五美元之外,考虑了各种自力更生的可能性。

  他们努力观察身边:有哪些人们还没有被知足的需求。通过发现这些需求,并尝试去解决,前几名的队伍在两个小时之内赚到了超过600美金,5美元的平均回报率竟然达到了4000%!

  好多队伍甚至都没有效到他们的启动基金,这么看来的话他们的投资回报率竟然是无穷的!

  所以他们是怎么创造这些奇迹的呢?

 

创造奇迹的办法一:

 

  有一个队伍发现了大学城里的一个常见题目——周六晚上某些热门的餐馆总是大排长队。

 

  这只队伍发现了一个商机,他们向餐馆提前预定了座位,然后在周六临近的时候将每个座位以最高20美元的价格出售给那些不想等待的顾客。

  在那一晚,他们观察到了一些风趣的征象:

  1. 团队里的女门生比起男门生卖出了更多的座位,可能是女性更具有亲和力的缘故原由。所以他们调整了方案,男门生负责联系餐馆预订座位,女门生负责去找客人卖出他们的这些座位的使用权。

 

  2. 他们还发现了当餐馆使用电子号码牌排队的时候,他们更容易卖出这家餐馆的座位,由于实物的交换让顾客花钱之后得到了有形的回报,让顾客感觉本身所花的钱物有所值。

 

创造奇迹的办法二:

 

  另外一支队伍用的方法更加简单。

  他们在门生会旁边支了一个小摊,帮经过的同窗测量他们的自行车轮胎气压。假如压力不足的话,可以花一美元在他们的摊点充气。

 

  事实证实:这个点子虽然很简单但有可行性,同窗们可以很方便地在附近的加油站免费充气,但大部分人都乐于在他们的摊点充气,而且对他们所提供的服务都透露表现了感谢。

  不过,在摊子摆了一个小时之后,这组人调整了他们的赢利体例,他们不再对充气服务收费,而在充气之后向同窗们请求一些捐款。

  就如许,收入一会儿骤升了!这个团队和前面那个出售预订座位的团队一样,都是在实施的过程中观察客户的反馈,然后优化他们的方案,取得了收入的大幅提拔。

  这些团队的体现都很不错,班内其他的同窗对他们的展示也印象深刻。

  不过赚了最多钱的那个团队才是的牛人,他们真正把“think outside the box”发挥到了极致。

 

创造奇迹的办法三:

 

  这个团队认为他们最珍贵的资源既不是五美元,也不是两个小时的赢利时间,而是他们周一课堂上的三分钟展示。

 

  斯坦福大学作为一所世界名校,不仅门生挤破了头想进,公司也挤破头了盼望在里面招人。这个团队把课上的三分钟卖给了一个公司,让他们打雇用广告。

  就如许简简单单,三分钟赚了650美元。

  他们发现:他们手头最有价值的资源既不是去售卖本身的时间,也不是去卖体面,而是售卖他们班上的同窗——这些人才才是社会最必要的。

       这种思维体例,就是如今人人都在寻求的“Think outside the box”。

 

2
找到最直观的解决方法

然后排除它

  斯坦福的这组门生所表现出来的最好的“Think outside the box”的做法是什么?

  下面这个原则将对你特别很是实用。

“当碰到题目时,先找出看起来最显明的解决方法,然后将它排除掉。好,如今可以开始思考其他的解决体例了。”

  这个概念可能听起来有点虚,我来举个例子。

  想象你如今是个雄心壮志的创业者,比如说你想开家餐馆,像下面这个样子。

 

  餐厅是干什么的?提供食物。

  但是不行,如今我告诉你——这家餐馆不能提供食物,或者说,食物很一样平常。

  换句话说:你要开一个不以食物吸引人的餐厅。

  既然决定不用食物吸引客人,那么取而代之要用什么吸引客人呢?

  1.你可以把重点放在营造与众不同的餐厅氛围上,开一个主题餐厅,比如说如许——一个航空主题的餐厅(把餐厅打造成飞机的样子)。

 

 

  2. 或者,你约请一支很棒的乐队或舞团来演出,比如如许:

 

 

  3. 你还可以把用餐环境布置成儿童乐园的样子,吸引亲子聚餐,比如如许:

 

 

  4. 你甚至还可以把用餐环境移步室外,比如说如许:

 

 

  还有许多许多其他的方案……..

  当排除了“食物”的亮点之后,你必要思考的——就是打破常规的点子,这就是think outside the box。

  善于think outside the box的人,不仅能发现别人看不见的解决体例,还能识别别人没故意识到的资源,并把它包装出最到的价值。

  就是如许,在做任何事情的时候,你都可以尝试不同的解决办法——先排除那个显而易见的,以此为前提去思考:

  • 假如解决你手头工作最简单的方案不给力了,你还有什么办法?

  • 假如你的老板今天不给你发工资了,你还有什么餬口之道?

  • 假如情人节不让送花了,你会给心爱的TA送什么?

  • 假如热门旅游景点都不给游客发签证了,你还能去哪玩?

  • ……

 

  “你活在盒子里,工作在盒子里,你驾驭这个盒子,最终又被埋葬在盒子里。跳出思维的盒子,当你真的发现这种思维体例的时候,你会发现,其实表面本没有盒子”。

 

  跳出你思维的盒子,你的生活也会增长很多可能性。你所得到的,将绝不仅是100美元而已。

 

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